线下“面对面” 云端“不断线”

我市人社部门多措并举助力高校学子稳岗就业


本报讯 【记者 卢山】 以应届高校毕业生、离校未就业高校毕业生、登记的失业青年、有意来溪就业创业的广大青年群体为服务主体的“振兴有你·就有未来”2025年高校毕业生青年就业服务攻坚行动，目前全面展开。记者从市人力资源服务中心了解到，人社部门正抢抓高校毕业生就业工作冲刺期，线上线下组合施策，从精准对接到全程陪跑，全力促进我市高质量就业创业工作顺利开展。

以“心系辽宁 情注家乡”为主题，7—8月份，我市先后举办“2025年本溪市暑假返乡高校毕业生专场招聘会”等14场招聘活动，300余家知名企业提供优质岗位3500余个，涵盖生物医药、装备制造、文化旅游、人力资源等行业，吸引7.47万名求职人员参与。“不断线”的云端招聘，累计开展“进企直播推介”“直播带岗”“直播送政策”等线上活动226场，为广大学生有效拓宽就业渠道。此外，我市人社部门主动深入企业，了解企业用工需求，帮助企业做好人才储备，全力打通就业服务“最后一公里”。 实现人找岗位与岗位找人的“双向奔赴”，“资源库”与“信息桥”就需要无障碍联通。我市人社部门建立实施实名制登记与主动联系机制，专员“一对一”服务，确保有就业意愿的毕业生能获得政策解读、职业指导等帮扶机会。对困难家庭毕业生更是“一人一档”“一生一策”，量身定制就业方案，优先提供支持，助力他们尽快就业。

实习经验不仅是高校毕业生实现就业的“必修课”，更是找到理想岗位的“加分项”。我市人社部门通过对接本地优质企业，累计提供开发管理类、技术类、服务类等多种类型的见习岗位842个。助企扩岗政策的稳步落实，加大了对吸纳高校毕业生的小微企业社保补贴力度，已发放补贴超165万元，减轻企业负担，提高企业招聘积极性。